Assegno per i figli, bonus nascita e congedo di maternità in Montenegro 2026: importi, congedo di paternità, scadenze e domande

In Montenegro l'assegno per i figli è di 30 euro al mese per ogni figlio fino al compimento dei 18 anni, senza limiti al numero di figli in famiglia, e per i figli di famiglie che ricevono l'assistenza sociale va da 64,26 a 87,63 euro. Il bonus una tantum per il neonato è di 1.127,68 euro per il primo figlio, 1.691,52 euro per il secondo, 2.255,37 euro per il terzo e 2.819,21 euro per il quarto e ogni figlio successivo. La madre lavoratrice prende un congedo di maternità obbligatorio di 98 giorni, poi i genitori si dividono il congedo parentale fino al primo compleanno del bambino; da aprile 2026 i padri hanno anche un congedo di paternità di 10 giorni lavorativi. Le domande si presentano ai centri di assistenza sociale, e ne hanno diritto anche gli stranieri con soggiorno temporaneo autorizzato o residenza permanente.

I diritti della protezione dell'infanzia sono disciplinati dalla legge sulla protezione sociale e dell'infanzia, gli importi li aggiorna una decisione del ministero competente, e i congedi sono regolati dalla legge sul lavoro, che ad aprile 2026 ha introdotto il congedo di paternità. Questa guida spiega gli importi per il 2026, chi ne ha diritto, come si presenta la domanda, quanto durano i congedi e quanto rimborsa lo Stato per la maternità.

Quali sono gli importi nel 2026?

• Gli importi sono stati aggiornati con una decisione di agosto 2026, e chi già riceveva le prestazioni ottiene gli importi mensili maggiorati dal 1° luglio 2026.
• Da aprile 2025 l'assegno per i figli non ha limiti al numero di figli in famiglia; prima spettava al massimo per cinque figli.
• L'assegno di 30 euro è invariato da ottobre 2022, quando è stato introdotto per ogni figlio fino ai 18 anni.

Chi ne ha diritto?

• I cittadini montenegrini residenti in Montenegro.
• Gli stranieri con soggiorno temporaneo autorizzato o residenza permanente, secondo una legge speciale.
• Il bonus neonato può chiederlo uno dei genitori, un genitore adottivo, un tutore o un genitore affidatario, fino al primo compleanno del bambino.
• L'indennità di nascita può chiederla uno dei genitori iscritto all'Ufficio di collocamento o studente a tempo pieno, fino al primo compleanno del bambino.

Come si presenta la domanda?

1. Presentate la domanda al centro di assistenza sociale competente per il vostro luogo di residenza; i moduli sono sul sito dei centri di assistenza sociale.
2. Chiedete il bonus neonato prima che il bambino compia un anno, perché dopo non si può più ottenere.
3. Chiedete l'indennità di nascita entro 30 giorni dal parto, perché allora decorre dal giorno del parto; dopo decorre dal giorno della domanda.
4. Il rimborso dell'indennità di retribuzione per il congedo di maternità o parentale lo chiede il datore di lavoro: se presenta la domanda entro 30 giorni dall'inizio del congedo, il pagamento decorre da quel giorno, e a congedo finito la domanda non si può più presentare.
5. Per informazioni sui vostri diritti c'è una linea telefonica gratuita dei centri di assistenza sociale, il 19977.

Quanto durano i congedi di maternità, paternità e parentale?

• Il congedo di maternità è obbligatorio e dura 98 giorni: 28 giorni prima della data presunta del parto e 70 giorni dopo. Se il bambino nasce prima delle 37 settimane di gravidanza, il congedo si allunga di tanti giorni quanti sono quelli di anticipo.
• Il congedo parentale segue quello di maternità e dura fino a 365 giorni dalla nascita, e spetta a entrambi i genitori in parti uguali. Il genitore che lo ha iniziato può trasferirlo all'altro dopo 30 giorni.
• Il congedo di paternità di 10 giorni lavorativi dalla nascita è stato introdotto con le modifiche alla legge sul lavoro in vigore dal 23 aprile 2026.
• Dalla stessa data il diritto al congedo di maternità, paternità e parentale non può essere subordinato alla durata del rapporto di lavoro.
• Un contratto a tempo determinato che scade durante la gravidanza o il congedo si proroga fino alla fine del congedo.
• Un nuovo modello di congedo parentale di 14 mesi, con 60 giorni non trasferibili per ciascun genitore, si applicherà solo dall'adesione del Montenegro all'Unione europea.

Quanto rimborsa lo Stato per la maternità?

L'indennità di retribuzione durante il congedo di maternità e parentale la paga il datore di lavoro, e lo Stato gliela rimborsa tramite il centro di assistenza sociale, in base al lavoro continuativo prima del congedo.

L'imprenditore individuale riceve l'indennità per il congedo di maternità o parentale direttamente dal centro di assistenza sociale; da luglio 2026 questo diritto non dipende più dall'essere l'unico dipendente, ma spetta solo se non è assunto presso un altro datore di lavoro.

Se vi siete appena trasferiti, la registrazione del soggiorno e gli altri passi li spiega il nostro articolo sui primi 90 giorni in Montenegro, l'assistenza sanitaria dei bambini il nostro articolo sull'assicurazione sanitaria per stranieri e l'iscrizione a scuola la nostra guida alle scuole per bambini stranieri.

Domande frequenti

A quanto ammonta l'assegno per i figli in Montenegro nel 2026? L'assegno è di 30 euro al mese per ogni figlio fino ai 18 anni, e per i figli di famiglie che ricevono l'assistenza sociale va da 64,26 a 87,63 euro.

A quanto ammonta il bonus neonato? È di 1.127,68 euro per il primo, 1.691,52 euro per il secondo, 2.255,37 euro per il terzo e 2.819,21 euro per il quarto e ogni figlio successivo.

Quanto dura il congedo di maternità in Montenegro? Il congedo di maternità obbligatorio dura 98 giorni, e il congedo parentale dura fino a 365 giorni dalla nascita.

I padri hanno diritto a un congedo? Sì. Dal 23 aprile 2026 i padri hanno un congedo di paternità di 10 giorni lavorativi dalla nascita, e usano anche il congedo parentale in parti uguali con la madre.

Gli stranieri possono ricevere l'assegno per i figli? Sì, se hanno un soggiorno temporaneo autorizzato o la residenza permanente in Montenegro, secondo una legge speciale.

Cosa riceve una madre disoccupata? Uno dei genitori iscritto all'Ufficio di collocamento o studente riceve 121,59 euro al mese fino al primo compleanno del bambino, oltre al bonus neonato.

Fonti

I diritti sono disciplinati dalla legge sulla protezione sociale e dell'infanzia (testo consolidato, articoli da 41 a 54), con le modifiche della 145/2021, 48/2024, 33/2025 e 104/2026, e gli importi dalla decisione di aggiornamento delle prestazioni sociali e per l'infanzia (Gazzetta ufficiale del Montenegro 119/2026). I congedi sono regolati dalla legge sul lavoro (articoli 123, 126 e 127), con le modifiche della 51/2026. Chi può esercitare i diritti lo spiega il Governo del Montenegro, e i moduli di domanda li pubblicano i centri di assistenza sociale. Le informazioni sono state verificate il 25 settembre 2026. Fijaka è una piattaforma di annunci; verificate le condizioni per il vostro caso presso il centro di assistenza sociale competente.