Больничный в Черногории 2026: сколько платят, кто платит до и после 60 дней, когда оплата составляет 100%, новый менструальный отпуск и обязанности работника

Оплата больничного (временной нетрудоспособности) в Черногории составляет не меньше 70% средней базовой зарплаты за последние 12 месяцев, а при травме на работе, профессиональном заболевании, сохранении беременности, донорстве крови, тканей или органов и тяжелых болезнях, например раке, она составляет 100%. Платит работодатель; после 60 дней Фонд медицинского страхования возмещает работодателю 70% базы, но не больше одной средней зарплаты в Черногории. С августа 2026 года женщины с диагностированной вторичной дисменореей имеют право на менструальный отпуск до двух дней в месяц, который оплачивается на 100%.

Право регулирует Закон об обязательном медицинском страховании (Официальный вестник 145/2021, изменения 48/2024, 98/2026 и 114/2026), а обязанности работника и защиту от увольнения регулирует Закон о труде. В этом руководстве объясняются размер оплаты, кто платит, кто открывает больничный, менструальный отпуск и когда оплата не положена.

Сколько платят на больничном?

• Базой служит средняя базовая зарплата или компенсация зарплаты за 12 месяцев до месяца, в котором начался больничный.
• Оплата положена с первого дня и за весь больничный, но только за дни, в которые вы бы работали, а срок выплаты наступает в последний день месяца.
• Для индивидуальных предпринимателей базой служит база для взносов за три месяца до больничного.
• Застрахованные, которые уже получают пенсию, права на оплату не имеют.

Кто платит больничный?

• Работодатель рассчитывает и выплачивает оплату за весь больничный.
• Первые 60 дней оплата идет за счет работодателя; после 60 дней Фонд возмещает работодателю 70% базы, но не больше одной средней зарплаты в Черногории за предыдущий год.
• За больничный по сохранению беременности Фонд возмещает с первого дня, но не больше двух средних зарплат.
• Бюджетным учреждениям государства и муниципалитетов Фонд оплату не возмещает.
• Не позднее чем через десять месяцев непрерывного больничного или десять месяцев с перерывами в течение 12 месяцев Фонд направляет работника на оценку трудоспособности; эта процедура длится до 60 дней, после чего оплату обеспечивает Фонд пенсионного страхования и страхования по инвалидности.

Кто открывает больничный?

• Больничный до 30 дней открывает выбранный врач или команда, а больничный дольше 30 дней открывает компетентная врачебная комиссия.
• Врач открывает больничный в вашем присутствии, если только состояние здоровья не мешает вам прийти.
• Больничный открывают и для ухода за больным близким родственником, для сопровождения пациента на лечение, при карантине или изоляции и для донорства крови, органов, тканей и клеток.
• Работодатель или Фонд могут запросить проверку; если вы без уважительной причины не явитесь по вызову комиссии, выплата приостанавливается. Проверка невозможна, пока вы в больнице, кроме дневного стационара, а проверку по запросу работодателя оплачивает работодатель.

Что такое менструальный отпуск?

• С августа 2026 года женщина, у которой врач-специалист диагностировал вторичную дисменорею, имеет право на менструальный отпуск до двух дней в месяц как особый вид больничного.
• Эти дни оплачиваются на 100% базы.
• Медицинскую справку продлевают не позднее 31 декабря текущего года и передают работодателю не позднее 30 января следующего года.

Каковы обязанности работника?

• Передайте работодателю справку врача в течение трех дней после выдачи, а отчет о временной нетрудоспособности в течение пяти дней, лично или через другого человека.
• Если вы этого не сделаете или на больничном работаете у другого работодателя, работодатель может уволить вас за злоупотребление больничным.
• Сам по себе больничный, травма на работе или профессиональное заболевание не являются законным основанием для увольнения.
• Оплата не положена, если вы сами вызвали нетрудоспособность, на больничном занимаетесь другой деятельностью, мешаете выздоровлению, без уважительной причины отказываетесь от лечения или не являетесь к врачу или на комиссию, или меняете место пребывания не ради лечения.

Когда увольнение запрещено и как его обжаловать, объясняет наша статья об увольнении, декретный отпуск объясняет наша статья о детском пособии, а страхование иностранцев объясняет наша статья о медицинской страховке.

Частые вопросы

Сколько платят на больничном в Черногории? Платят не меньше 70% средней базовой зарплаты за последние 12 месяцев, а при травме на работе, профессиональном заболевании, сохранении беременности, донорстве крови и органов и тяжелых болезнях, например раке, платят 100%.

Кто платит больничный дольше 60 дней? Его по-прежнему платит работодатель, а Фонд медицинского страхования возмещает ему 70% базы, но не больше одной средней зарплаты в Черногории.

Сколько платят на больничном по беременности? Больничный по сохранению беременности оплачивается на 100%, а Фонд возмещает работодателю с первого дня, но не больше двух средних зарплат.

Кто открывает больничный дольше 30 дней? Больничный до 30 дней открывает выбранный врач, а больничный дольше 30 дней открывает компетентная врачебная комиссия.

Что такое менструальный отпуск и сколько он длится? Это больничный до двух дней в месяц для женщин с диагностированной вторичной дисменореей, который оплачивается на 100% и действует с августа 2026 года.

Могут ли меня уволить на больничном? Больничный не является законным основанием для увольнения, но справку врача нужно передать работодателю в течение трех дней.

Источники

Размер оплаты, возмещение и порядок устанавливает Закон об обязательном медицинском страховании (статьи 36-46) с изменениями 48/2024, 98/2026 и 114/2026 (менструальный отпуск, статья 36a). Обязанности работника и защиту от увольнения устанавливает Закон о труде (статьи 172 и 173). Информация проверена 25 сентября 2026 года. Fijaka является платформой объявлений; эта статья не является юридической или медицинской консультацией.